岗位职责：
分析招聘需求，制定招聘计划。
发布职位信息，吸引求职者。
筛选简历，安排面试。
协助面试，记录结果，发出录用通知。
分析招聘数据，优化招聘流程。
职位要求：
本科及以上学历，3年左右招聘经验
具备可以用于工作的英文能力
有批量岗位招聘经验，有同类型的岗位招聘经验优先
基础的数据处理和分析能力
逻辑思维强，结构式思考
职业化素养高
优秀的软性能力#寻找志同道合的伙伴 #寻找发光的你 #令人心动的工作
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